Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự (Làm Việc Tại KCN Thăng Long 2, Hưng Yên)
Mô tả công việc
- Tham mưu, đề xuất cho Tổng giám đốc các vấn đề thuộc lĩnh vực Quản trị Nhân sự;
- Giám sát phòng Nhân sự phối hợp với các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, phỏng vấn tuyển dụng nhân sự, đánh giá nhân sự theo định kỳ;
- Xây dựng quy trình đánh giá thành tích công việc, tiêu chuẩn công việc, các chế tài quy định về khen thưởng & đãi ngộ, chính sách để thu hút giữ chân những nhân sự có tiềm năng. Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự;
- Tư vấn và định hướng giải pháp phát triển nguồn lực của Công ty, thiết kế và quản lý sự thay đổi trong nhân sự;
- Phụ trách công tác nhân sự - Phòng Nhân sự.
Yêu cầu công việc
1. Kiến thức:
- Có kinh nghiệm về Quản trị nhân sự 3-5 năm ở vị trí trưởng nhóm, trưởng phòng Nhân sự, ...
- Am hiểu về pháp luật lao động, các vấn đề liên quan đến hành chính & nhân sự
- Ngoại ngữ: Ưu tiên biết tiếng Trung hoặc tiếng Hàn
2. Kỹ năng:
- Có kỹ năng giải quyết vấn đề trong công tác QTNS
- Có kỹ năng tổ chức, lập kế hoạch, phân phối và giám sát thực hiện công việc
- Có kỹ năng phân tích, tổng hợp, thuyết phục và giao tiếp tốt
- Thành thạo kỹ năng Word, Excel, Power point, mạng xã hội
3. Giới tính: - Ưu tiên nữ
4. Thái độ:
- Hoà nhập và hợp tác với các phòng ban / bộ phận và người lao động
Phúc lợi công việc
* QUYỀN LỢI DÀNH CHO ỨNG VIÊN:
- Nghỉ 3 thứ 7 và 4 chủ nhật
- Chế độ bảo hiểm theo quy định của Nhà nước
- Có xe đưa đưa đón từ Long Biên xuống công ty
- Mức lương theo thỏa thuận
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty TNHH Jewelry Khan
04/06/2020
Hưng Yên
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Hành Chính, Tiếng Hàn, Tiếng Trung, Luật Lao Động, Quản Trị Nhân Sự
Bất kỳ
Đại học
3 năm
Nam nữ
Công ty TNHH Jewelry Khan